నా 401 కేలో నా దగ్గర ఎంత డబ్బు ఉందో నేను ఎలా తెలుసుకోగలను?

Como Puedo Saber Cuanto Dinero Tengo En Mi 401k







సమస్యలను తొలగించడానికి మా పరికరాన్ని ప్రయత్నించండి

నా 401 కేలో నా దగ్గర ఎంత డబ్బు ఉందో నాకు ఎలా తెలుస్తుంది?

నా 401 కేలో నా దగ్గర ఎంత డబ్బు ఉందో నేను ఎలా తెలుసుకోగలను? మీరు ఇప్పటికే 401 (k) కలిగి ఉండి, బ్యాలెన్స్ చెక్ చేయాలనుకుంటే, ఇది చాలా సులభం. మీరు మీ ఖాతా స్టేట్‌మెంట్‌లను కాగితంపై లేదా ఎలక్ట్రానిక్‌గా స్వీకరించాలి . కాకపోతే, డిపార్ట్‌మెంట్‌తో మాట్లాడండి మీ ఉద్యోగం యొక్క మానవ వనరులు మరియు ప్రొవైడర్ ఎవరు మరియు వారి ఖాతాను ఎలా యాక్సెస్ చేయాలో నేను అడిగాను. కంపెనీలు సాంప్రదాయకంగా పెన్షన్లు మరియు పదవీ విరమణ ఖాతాలను నిర్వహించవు. వారు పెట్టుబడి నిర్వాహకులకు అవుట్‌సోర్సింగ్ చేయబడ్డారు.

అగ్ర 401 (k) పెట్టుబడి నిర్వాహకులలో ఫిడిలిటీ ఇన్వెస్ట్‌మెంట్స్, బ్యాంక్ ఆఫ్ అమెరికా ( BAC ) - నివేదిక పొందండి, టి. రో ధర ( TROW ), వాన్గార్డ్, చార్లెస్ ష్వాబ్ ( SCHW ) - ఎడ్వర్డ్ జోన్స్ మరియు ఇతరులు.

ప్లాన్ స్పాన్సర్ లేదా ఇన్వెస్ట్‌మెంట్ మేనేజర్ ఎవరో మీకు తెలిసిన తర్వాత, మీరు మీ అకౌంట్ బ్యాలెన్స్ చూడటానికి వారి వెబ్‌సైట్‌కి వెళ్లి లాగిన్ కావచ్చు లేదా మీ లాగిన్‌ను రీస్టోర్ చేయవచ్చు. మీకు ఖాతా కోసం యూజర్ పేరు మరియు పాస్‌వర్డ్ లేకపోతే కొన్ని భద్రతా చర్యల ద్వారా వెళ్లాలని భావిస్తున్నారు.

మీరు 401 (k) ని ప్రారంభించినప్పుడు లేదా మీరు పదవీ విరమణ ఖాతా ఎంపిక మీకు అందుబాటులో ఉన్నప్పుడు దీనిలో ఎక్కువ భాగం కవర్ చేయాలి. రచనలు, కంపెనీ మ్యాచ్ మరియు మీ బ్యాలెన్స్ చరిత్ర మరియు ప్రస్తుత హోల్డింగ్‌లను ఎలా చెక్ చేయాలో సమాచారం అందించాలి.

మీరు ఇకపై లేని ఉద్యోగంలో 401 (k) ని కనుగొనడం కొద్దిగా భిన్నంగా ఉంటుంది.

మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని విడిచిపెట్టి, కొత్త ఉద్యోగాన్ని ప్రారంభించండి. మీరు మీ పదవీ విరమణను IRA కి మార్చలేదు. ఆ డబ్బు పోదు. ఇది ఇంకా అక్కడే ఉంది, అది ఇప్పటికీ మీదే. దాన్ని పొందడానికి, సంప్రదించండి మీ మాజీ యజమాని నుండి మానవ వనరులు . ఇది ఇటీవలి కదలిక అయితే, దాన్ని ట్రాక్ చేయడం చాలా కష్టం కాదు. ఇది కొంతకాలం ఉంటే, పాత గుర్తింపు మరియు స్టేట్‌మెంట్‌లను చూపడం సహాయకరంగా ఉంటుంది.

నా 401K బ్యాలెన్స్‌ని నేను ఎలా కనుగొనగలను?

నా 401 కే ఎలా తనిఖీ చేయాలి. రిటైర్మెంట్ కోసం సేవ్ చేయడానికి 401 (k) ప్లాన్‌ను ఉపయోగించడం ద్వారా మీ పొదుపులను ఆటోమేటిక్ పేరోల్ తగ్గింపులతో ఆటోమేటిక్ పైలట్‌లో ఉంచడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది. అదనంగా, మీరు మీ కంట్రిబ్యూషన్‌ల కోసం పన్ను మినహాయింపులను అందుకుంటారు మరియు మీరు ఖాతా నుండి డిస్ట్రిబ్యూషన్‌లను తీసుకునే వరకు ఆదాయానికి పన్ను విధించబడదు. అయితే, మీరు మీ కల రిటైర్మెంట్‌కి వెళ్తున్నారని నిర్ధారించుకోవడానికి, మీరు మీ 401 (k) బ్యాలెన్స్‌ని ఎప్పటికప్పుడు చెక్ చేసుకోవాలి. మీ 401 (k) బ్యాలెన్స్ తెలుసుకోవడంతో పాటు, మీరు మీ ఖాతాలో ఎంత కొనుగోలు చేశారో కూడా తెలుసుకోవడం ముఖ్యం, ప్రత్యేకించి మీరు సమీప భవిష్యత్తులో ఉద్యోగాలు మారాలని ఆలోచిస్తుంటే.

మీ 401 (K) ప్లాన్ బ్యాలెన్స్‌ని తనిఖీ చేస్తోంది

కనీసం సంవత్సరానికి ఒకసారి మీకు వ్యక్తిగత ప్రయోజన ప్రకటనను అందించడానికి మీ 401 (k) ప్లాన్ అవసరం ఒకవేళ మీ 401 (k) ప్లాన్ మీ ఖాతాలో నేరుగా పెట్టుబడులు పెట్టడానికి అనుమతించకపోతే లేదా కనీసం ప్రతి త్రైమాసికానికి మీరు మీ పెట్టుబడులను నిర్దేశించగలిగితే.

ఈ అకౌంట్ స్టేట్‌మెంట్‌లతో పాటు, కొన్ని 401 (k) ప్లాన్‌లు ఆన్‌లైన్ యాక్సెస్‌ను అందిస్తున్నాయి మీ బ్యాలెన్స్ చెక్ చేయడానికి లేదా మీ పోర్ట్‌ఫోలియోను బ్యాలెన్స్ చేయడానికి మీ రిటైర్మెంట్ అకౌంట్‌లకు. మీ కంపెనీలోని మానవ వనరుల విభాగం మీకు మొత్తం సమాచారాన్ని అందిస్తుంది మీ 401 (k) బ్యాలెన్స్‌ను తనిఖీ చేయడానికి మీరు ఆన్‌లైన్ లాగిన్‌ను సెటప్ చేయాలి.

నా 401 కేలో నేను ఎంత ఉండాలి?

అనే ప్రశ్నకు సరిపోయే సమాధానం లేదు: నా 401 కేలో నా దగ్గర ఎంత ఉండాలి? మీరు వీలైనంత త్వరగా 401 కే పెట్టుబడి పెట్టడం ప్రారంభించినప్పటికీ, కొంతమందికి ఆ అవకాశం వెంటనే రాకపోవచ్చు, మరియు అది సరే. మీకు వీలైనప్పుడు దీన్ని చేయడమే విషయం.

మీరు చివరకు పెట్టుబడి పెట్టడం ప్రారంభించినప్పుడు, మీ 401 కేలో మీరు ఎంత ఉండాలి అనేదానిపై సరైన నిర్ణయం తీసుకోవడంలో మీకు సహాయపడటానికి కొన్ని మంచి నియమాలు ఉన్నాయి.

  • 30 సంవత్సరాల వయస్సులో , మీరు మీ 401k లో కనీసం ఒక సంవత్సరం ఆదాయాన్ని కలిగి ఉండాలి. అంటే మీరు $ 60,000 సంపాదిస్తే, మీరు ఆ మొత్తాన్ని మీ 401 కే సేవ్ చేసి ఉండాలి.
  • 40 సంవత్సరాల వయస్సులో , మీరు మీ 401 కే కనీసం మూడు సంవత్సరాల ఆదాయం కలిగి ఉండాలి. అంటే మీరు 40 ఏళ్లు వచ్చేసరికి మీరు $ 80,000 సంపాదిస్తుంటే, మీ 401k లో కనీసం $ 240,000 ఆదా చేయాలి.
  • 50 సంవత్సరాల వయస్సులో , మీ 401 కే కనీసం ఐదు సంవత్సరాల ఆదాయం ఉండాలి. దీని అర్థం మీరు మీ ఆదాయాన్ని $ 100,000 కు పెంచినట్లయితే, మీరు మీ 401k లో $ 500,000 ఆదా చేయాలి.
  • పదవీ విరమణ వయస్సు (65 సంవత్సరాలు) , మీ 401 కే కనీసం ఎనిమిది సంవత్సరాల ఆదాయం ఉండాలి. అంటే మీరు మీ ఆదాయాన్ని $ 150,000 కు పెంచినట్లయితే, మీరు మీ 401k లో $ 1,200,000 ఆదా చేయాలి.

వాస్తవానికి, ఇవి సాధారణ నియమాలు మాత్రమే. అంటే వారు మీకు ఒకటి మాత్రమే ఇస్తారు కఠినమైన మీరు ఈ వయస్సుకి చేరుకునే సమయానికి మీరు ఆదర్శంగా కలిగి ఉండాల్సిన దాని అంచనా. వారు మీ వ్యక్తిగత ఆదాయం మరియు అనుభవాలను పరిగణనలోకి తీసుకోరు.

వాస్తవానికి, మీ 401 కేలో మీరు ఎంత ఉండాలి అనేదానికి ఒకే సమాధానం లేదు, లేకపోతే మీకు చెప్పే ఎవరైనా మీకు అబద్ధం చెబుతారు లేదా తెలియదు.

నేను ఒక టన్ను సంఖ్యలను తీసివేసి, వారి 20 మరియు 30 లలో ఎవరైనా ఎంత ఆదా చేస్తున్నారో మీకు చూపించగలను, కానీ అది రెండు కారణాల వల్ల పూర్తి సమయం వృధా అవుతుంది:

  1. ఇద్దరు పెట్టుబడిదారులను సమానంగా పోల్చడం అసాధ్యం. ప్రతి ఒక్కరికి వారి స్వంత పొదుపు పరిస్థితి ఉంటుంది. అందుకే పిహెచ్‌డిని పోల్చడం సిల్లీగా ఉంటుంది. కళాశాల తర్వాత మొదటి నెలలో సౌకర్యవంతమైన ఆరు అంకెల కార్పొరేట్ ఉద్యోగంలో చేరిన ట్రస్ట్ ఫండ్ బేబీతో వేలాది మంది విద్యార్థి రుణాల అప్పులతో విద్యార్థి భారం. రెండూ చాలా భిన్నంగా ఆదా చేస్తాయి, కాబట్టి వాటిని పోల్చడం విలువైనది కాదు.
  2. రిటైర్మెంట్ కోసం చాలా మంది ఆర్థికంగా సిద్ధంగా లేరు. అమెరికన్ ఇనిస్టిట్యూట్ ఆఫ్ సర్టిఫైడ్ పబ్లిక్ అకౌంటెంట్స్ ఇటీవల ఒక అధ్యయనాన్ని ప్రచురించారు, దాదాపు సగం మంది అమెరికన్లు రిటైర్మెంట్ పొందగలరని ఖచ్చితంగా తెలియలేదు. చాలా మంది అతిగా అంచనా వేసిన వాస్తవాన్ని మీరు పరిగణించినప్పుడు అది మరింత భయంకరంగా ఉంటుంది వారు పదవీ విరమణ చేసిన తర్వాత ఉపయోగించగల వారి పొదుపు మొత్తం .

కాబట్టి మీరు ఎంత పొదుపు చేయాలి వంటి సూక్ష్మ నైపుణ్యాల గురించి చింతించకుండా, భవిష్యత్తుపై దృష్టి పెట్టండి. ముఖ్యమైన విషయం ఏమిటంటే మీరు:

  1. మీ పరిశోధన చేయండి. ఈ కథనాన్ని చదవడం ద్వారా మీరు ఇప్పటికే ఏమి చేస్తున్నారు.
  2. క్రమశిక్షణ ఉండాలి. దీని అర్థం నిరంతరం డబ్బు ఆదా చేయడం.
  3. ముందుగానే ప్రారంభించండి. పెట్టుబడి ప్రారంభించడానికి ఉత్తమ సమయం నిన్న. ప్రస్తుతం రెండవ ఉత్తమ సమయం. కాబట్టి ప్రారంభించండి మరియు మిగిలిన వాటి గురించి చింతించకండి.

మీ 401 కె అంటే ఏమిటో మరియు మీ పదవీ విరమణ వ్యూహానికి ఇది ఎందుకు అంత ముఖ్యమైనదో మీరు అర్థం చేసుకోవడం చాలా ముఖ్యం.

బాండ్: ఒకటి కంటే ఎక్కువ ఆదాయ మార్గాలను కలిగి ఉండటం వలన మీరు కఠినమైన ఆర్థిక సమయాలను పొందవచ్చు. డబ్బు సంపాదించడానికి నా ఉచిత అల్టిమేట్ గైడ్‌తో అదనపు డబ్బు సంపాదించడం ఎలాగో తెలుసుకోండి

401 కే అంటే ఏమిటి?

401 కె అనేది అనేక కంపెనీలు తమ ఉద్యోగులకు అందించే శక్తివంతమైన పదవీ విరమణ ఖాతా. ప్రతి చెల్లింపు వ్యవధిలో, మీరు మీ చెల్లింపులో కొంత భాగాన్ని డిపాజిట్ చేస్తారు పన్నుల ముందు ఖాతాలో.

మీరు 59½ (రిటైర్మెంట్ వయస్సు) వరకు మీ డబ్బును ఉపసంహరించుకోకపోతే ఇది మీకు భారీ పన్ను ప్రయోజనాలను ఇస్తుంది కాబట్టి దీనిని రిటైర్‌మెంట్ అకౌంట్ అంటారు.

మరియు 401k ఖాతా కలిగి ఉండటం వల్ల అనేక ప్రయోజనాలు ఉన్నాయి:

  1. పన్నులకు ముందు పెట్టుబడులు. మీరు 401 కె ప్లాన్‌కు దోహదపడే డబ్బును మీరు 59½ వద్ద ఉపసంహరించుకునే వరకు పన్ను విధించబడదు, అంటే సమ్మేళనం వృద్ధికి పెట్టుబడి పెట్టడానికి మీకు చాలా ఎక్కువ డబ్బు ఉంది. ఆ డబ్బు సాధారణ పెట్టుబడి ఖాతాలో ఇన్వెస్ట్ చేయబడితే, దానిలో కొంత భాగం ఆదాయపు పన్నుకు వెళుతుంది.
  2. యజమాని సరిపోలికతో ఉచిత డబ్బు. 401 కే అందించే చాలా కంపెనీలు మీకు 1: 1 మీ చెల్లింపులో కొంత శాతం వరకు సరిపోలుతాయి. మీ కంపెనీ 5% మ్యాచ్‌ని అందిస్తుందని చెప్పండి. మీరు సంవత్సరానికి $ 100,000 సంపాదించి, మీ వార్షిక జీతం ($ 5,000) లో 5% పెట్టుబడి పెడితే, మీ వ్యాపారం మీకు $ 5,000 తో సరిపోతుంది, మీ పెట్టుబడి రెట్టింపు అవుతుంది. ఇది ఉచిత డబ్బు!
  3. స్వయంచాలక పెట్టుబడి. 401k తో, మీ డబ్బు మీ చెల్లింపు చెక్కు నుండి తీసివేయబడుతుంది మరియు స్వయంచాలకంగా పెట్టుబడి పెట్టబడుతుంది, అంటే మీరు ప్రతి నెల పెట్టుబడి పెట్టడానికి బ్రోకరేజ్ ఖాతాలోకి వెళ్లవలసిన అవసరం లేదు. మీరు పెట్టుబడి పెట్టడానికి ఇది ఒక అద్భుతమైన మానసిక ఉపాయం.

మీరు ఎల్లప్పుడూ మీ 401 కెలో ఎందుకు పెట్టుబడి పెట్టాలో వివరించే దిగువ గ్రాఫిక్‌ను చూడండి:

సంవత్సరాలు మీ రచనలు యజమాని మ్యాచ్ యజమాని పరిహారం లేకుండా సంతులనం యజమాని ప్రతిరూపంతో సమతుల్యత
25$ 5,000$ 5,000$ 5.214$ 10,428
30$ 5,000$ 5,000$ 38,251$ 76,501
35$ 5,000$ 5,000$ 86,792$ 173,585
40$ 5,000$ 5,000$ 158,116$ 316,231
నాలుగు ఐదు$ 5,000$ 5,000$ 262,913$ 525,826
యాభై$ 5,000$ 5,000$ 416,895$ 833,790
55$ 5,000$ 5,000$ 643,145$ 1,286,290
60$ 5,000$ 5,000$ 975,581$ 1,951,161
అరవై ఐదు$ 5,000$ 5,000$ 1,350,762$ 2,701,525

కాబట్టి నా 401 కేలో నేను ఎంత ఉండాలి అనేదానికి మంచి సమాధానం కనీసం యజమాని సరిపోలడానికి సరిపోతుంది. మరియు నిజంగా, 401 కెలో పెట్టుబడి పెట్టడానికి రెండు కారణాలు మాత్రమే ఉన్నాయి:

  1. మీరు ఎడారి ద్వీపంలో చిక్కుకున్నారు మరియు ఉద్యోగుల ప్రయోజనాలు లోపించాయి.
  2. మీ ప్రస్తుత యజమాని 401 కే అందించడం లేదు.

మీ యజమాని 401 కె మ్యాచింగ్ ప్లాన్‌ను అందిస్తే, మీ హెచ్‌ఆర్ ప్రతినిధికి కాల్ చేయండి మరియు వీలైనంత త్వరగా దాని కోసం సైన్ అప్ చేయండి.

మీ యజమాని 401 కె ప్లాన్‌ను అందించకపోతే, ఏదేమైనా సైన్ అప్ చేయండి (కానీ మీరు ఇందులో పెట్టుబడి పెట్టడానికి ఇష్టపడరు - మరింత సమాచారం కోసం దిగువ నా వీడియోను చూడండి).

మీరు అలా చేసినప్పుడు, మీ 401 కేలో ఎంత ఉండాలి అని మీరు ఆశ్చర్యపోవచ్చు. మరియు సమాధానం అనేక అంశాలపై ఆధారపడి ఉంటుంది.

మీ రిటైర్మెంట్ అకౌంట్‌కి మీరు ఎంత సహకారం అందించవచ్చు?

రోత్ IRA మాదిరిగా, మీరు 401k కి ఎంతగానో సహకరించగల పరిమితి ఉంది. అయితే, రోత్ IRA వలె కాకుండా, మీరు చాలా ఎక్కువ సహకారం అందించవచ్చు.

2019 లో ప్రారంభించి, మీరు 50 ఏళ్లలోపు వారైతే మీ 401k కి ప్రతి సంవత్సరం $ 19,000 వరకు సహకారం అందించవచ్చు.

మీరు 50 ఏళ్లు దాటినట్లయితే, మీరు గరిష్టంగా $ 24,500 / సంవత్సరానికి $ 6,000 వరకు మరింతగా సహకరించవచ్చు.

రోత్ IRA తో పోలిస్తే, మీరు సంవత్సరానికి $ 6,000 వరకు మాత్రమే సహకరించవచ్చు, ఇది ఒక అవకాశం అద్భుతమైన ప్రత్యేకించి మీ పన్నుకు ముందు డబ్బు కాలక్రమేణా పేరుకుపోతుంది.

మీ 401k కి మీరు ఎంత సహకారం అందించాలి?

ప్రతి నెలా మీరు ఎంత పెట్టుబడి పెట్టాలి అనేది నేను పర్సనల్ ఫైనాన్స్ స్కేల్ అని పిలిచే సిస్టమ్‌పై ఆధారపడి ఉంటుంది. మూడు ప్రాంతాలను చూడండి:

  1. మీ యజమాని యొక్క 401 కే. ప్రతి నెలా, మీరు మీ కంపెనీ 401 కే సహకారం నుండి ఎక్కువ ప్రయోజనం పొందడానికి అవసరమైనంత సహకారం అందించాలి. అంటే మీ వ్యాపారం 5% సరిపోలికను అందిస్తే, మీరు మీ నెలవారీ ఆదాయంలో కనీసం 5% ప్రతి నెలా మీ 401k కి అందించాలి.
  2. మీరు అప్పుల్లో ఉంటే. మీ 401k కి కనీసం యజమాని సహకారం అందించడానికి మీరు అంగీకరించిన తర్వాత, మీరు అప్పులో లేరని నిర్ధారించుకోవాలి. కాకపోతే, గొప్పది! అది జరిగితే, అది మంచిది.
  3. మీ రోత్ IRA సహకారం. మీరు మీ 401k కి సహకరించడం ప్రారంభించి, మీ రుణాన్ని తొలగించిన తర్వాత, మీరు రోత్ IRA లో పెట్టుబడి పెట్టడం ప్రారంభించవచ్చు. మీ 401 కే కాకుండా, ఈ పెట్టుబడి ఖాతా పన్నుల తర్వాత డబ్బు పెట్టుబడి పెట్టడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది మరియు మీ ఆదాయాలపై పన్నులు వసూలు చేయదు. ఈ రచన నాటికి, మీరు సంవత్సరానికి $ 6,000 వరకు సహకరించవచ్చు.

మీరు మీ Roth IRA కి ఆ $ 6,000 పరిమితిని అందించిన తర్వాత, మీ 401k కి తిరిగి వెళ్లి సహకరించడం ప్రారంభించండి మించి పార్టీ యొక్క.

గుర్తుంచుకోండి, మీరు 50 ఏళ్లలోపు వారైతే మీ 401k కి సంవత్సరానికి $ 19,000 వరకు సహకారం అందించవచ్చు. కాబట్టి మీ 401 కే పెట్టుబడి పెట్టడంలో మీకు ఎలాంటి సమస్య ఉండకూడదు.

మరియు మీరు దాన్ని గరిష్టంగా చేయగలిగితే, తప్పకుండా నాకు కాల్ చేయండి. మేము మీతో పానీయం కోసం బయటకు వెళ్తాము.

కానీ రమిత్, నా రోత్ IRA నా 401k కంటే ముందు ఎందుకు బాగుంది?

ఈ అంశంపై వ్యక్తిగత ఫైనాన్స్ రంగంలో చాలా నీచమైన చర్చ ఉంది, కానీ నా స్థానం పన్నులు మరియు విధానాలపై ఆధారపడి ఉంది.

మీ కెరీర్ బాగా సాగుతుందని ఊహించుకుని, మీరు రిటైర్ అయ్యాక అధిక పన్ను పరిధిలోకి వస్తారు, అంటే మీరు 401k తో ఎక్కువ పన్నులు చెల్లించాల్సి ఉంటుంది. అలాగే, భవిష్యత్తులో పన్ను రేట్లు పెరిగే అవకాశం ఉంది.

మీ పెట్టుబడుల విషయానికి వస్తే దేనికి ప్రాధాన్యత ఇవ్వాలనే విషయాన్ని పరిశీలిస్తున్నప్పుడు వ్యక్తిగత ఫైనాన్స్ నిచ్చెన ఉపయోగపడుతుంది. మరింత సమాచారం కోసం, నేను వివరించే మూడు నిమిషాల కంటే తక్కువ నా వీడియోను చూడండి.

వెస్టెడ్ రైట్స్ మరియు ఫండ్స్ లేకుండా బ్యాలెన్స్‌లు

మీ 401 (k) ప్లాన్‌లో గ్రాండ్‌ఫాదర్డ్ భాగం మీరు కంపెనీలో పనిచేయడం మానేస్తే మీరు తీసుకునే భాగం. మీ 401 (k) ప్లాన్‌లో మీరు అందించే సహకారాలకు మీరు ఎల్లప్పుడూ పూర్తి కట్టుబడి ఉంటారు, కాబట్టి మీరు కంపెనీతో ఎంతకాలం ఉంటారో మీకు తెలియదు కాబట్టి రచనలు చేయడం ఆపవద్దు. కానీ మీరు వెళ్లినప్పుడు మీకు హక్కులు లేకపోతే, మీ తరపున మీ యజమాని చేసిన కొంత లేదా మొత్తం సహకారాన్ని మీరు కోల్పోవచ్చు.

యజమాని రచనల సముపార్జన

ఏదేమైనా, మీ యజమాని మీ తరపున వారు అందించే సహకారాలు, సరిపోలే రచనలు వంటి అవార్డుల షెడ్యూల్‌ను అమలు చేయవచ్చు. ఏదేమైనా, యజమాని పూర్తిగా స్వాధీనం చేసుకునే ముందు మీరు పని చేయాల్సిన సమయ పరిమితి ఉంది. ప్రతి వెస్టింగ్ ప్రోగ్రామ్ కనీసం రెండు ఆప్షన్‌లలో ఒకదానిని మంజూరు చేయాలి.

క్లిఫ్ యొక్క అవార్డు షెడ్యూల్‌లో ఉద్యోగులు మూడవ సంవత్సరం ముగింపులో యజమాని రచనలను పూర్తిగా కలిగి ఉండాలి. దశల వారీ అవార్డు షెడ్యూల్‌లో ఉద్యోగులు రెండు సంవత్సరాల తర్వాత కనీసం 20 శాతం హక్కులు కలిగి ఉండాలి మరియు ఆ తర్వాత ప్రతి సంవత్సరం అదనంగా 20 శాతం ఉండాలి.

ఉదాహరణకు, మొదటి సంవత్సరం తర్వాత ఉద్యోగులకు 10 శాతం యజమాని సహకారం అందించే కన్సాలిడేషన్ షెడ్యూల్, ఆ తర్వాత ప్రతి సంవత్సరం అదనంగా 30 శాతం అర్హత పొందుతుంది ఎందుకంటే ఇది క్రమంగా కన్సాలిడేషన్ షెడ్యూల్ కంటే ఎల్లప్పుడూ ముందు ఉంటుంది. ఏదేమైనా, నాలుగు సంవత్సరాల తర్వాత ఉద్యోగులను పూర్తిగా మంజూరు చేసే అర్హత షెడ్యూల్, కానీ ఆ సమయానికి ముందు ఎటువంటి హక్కులను ఇవ్వదు, పరీక్షలో విఫలమవుతుంది, ఎందుకంటే, మూడవ సంవత్సరం చివరిలో, ఉద్యోగికి సంపూర్ణ హక్కులు లేవు, ఇది వెనుక ఉంది రెండు ఎంపికలు.

కంటెంట్‌లు