ది మాస్లో పిరమిడ్ ఇది మానవ అవసరాలను వివరించే చాలా ఆసక్తికరమైన భావన.
మీరు ప్రపంచంలో పాలుపంచుకున్నట్లయితే మనస్తత్వశాస్త్రం లేదా వ్యాపారం, మీరు తప్పనిసరిగా మాస్లో పిరమిడ్ గురించి విన్నారు. పిరమిడ్ తరచుగా మార్కెటింగ్‌లో కూడా వర్తించబడుతుంది. ఇది పెట్టే పథకం సోపానక్రమంలో మానవ అవసరాలు . వ్యక్తుల ప్రేరణలు మరియు కోరికలను అర్థం చేసుకోవడానికి ఈ సాధనం తరచుగా ఉపయోగించబడుతుంది.
అధ్యయన రంగం ఏదైనా సరే, మనం మానవ అవసరాలు మరియు ప్రేరణల గురించి మాట్లాడినప్పుడు, మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ ఎల్లప్పుడూ ఉదహరించబడుతుంది. మీరు ఈ కాన్సెప్ట్ గురించి మరియు దానిని ఎలా అన్వయించవచ్చో మరింత అర్థం చేసుకోవాలనుకుంటే, మీరు సరైన స్థానంలో ఉన్నారు.
మాస్లో పిరమిడ్, దాని సృష్టికర్త మరియు దాని ఆచరణాత్మక అనువర్తనాల గురించి మీరు తెలుసుకోవలసినది ఇక్కడ ఉంది. చదవండి మరియు పరిశీలించండి:
మాస్లో పిరమిడ్ అంటే ఏమిటి?
ది మాస్లో పిరమిడ్ , అని కూడా పిలవబడుతుంది మాస్లో యొక్క అవసరాల సోపానక్రమం , 1950 లలో అమెరికన్ సైకాలజిస్ట్ రూపొందించిన కాన్సెప్ట్ అబ్రహం హెచ్. మాస్లో . ఒక వ్యక్తి సంతృప్తి సాధించడానికి అవసరమైన పరిస్థితుల సమితిని వ్యక్తిగతంగా లేదా వృత్తిపరంగా నిర్ణయించడం దీని ఉద్దేశ్యం.
సిద్ధాంతం ప్రకారం, మానవులు వెతుకుతూ జీవిస్తారు కొన్ని అవసరాల సంతృప్తి . మనస్తత్వవేత్త కోసం, ఈ అవసరాలను తీర్చగల అవకాశమే వ్యక్తులలో ప్రేరేపించే శక్తిని ఉత్పత్తి చేస్తుంది.
మాస్లోస్ పిరమిడ్ ఈ అవసరాల సోపానక్రమం ప్రదర్శించడానికి ఉపయోగించబడుతుంది. అంటే, ఇది అత్యంత ప్రాథమికమైనది (పిరమిడ్ యొక్క ఆధారం) మరియు అత్యంత విస్తృతమైనది (పైన) అని వివరిస్తుంది. ప్రాథమిక అవసరాలు పరిగణించబడేవి మనుగడ కోసం అవసరం వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన సంతృప్తిని సాధించడానికి మరింత సంక్లిష్టత అవసరం.
ఇక్కడ ఇలస్ట్రేటెడ్ పిరమిడ్ ఉంది:
మీరు గమనిస్తే, పిరమిడ్‌లో ఐదు స్థాయిలు ఉన్నాయి: శరీరధర్మశాస్త్రం , భద్రత , ప్రేమ మరియు సంబంధాలు , గౌరవం మరియు వ్యక్తిగత నెరవేర్పు . టెక్స్ట్ సమయంలో, మేము ఒక్కొక్కటి బాగా వివరిస్తాము.
అబ్రహం మస్లో ఎవరు?
అబ్రహం హెరాల్డ్ మస్లో (1908 - 1970) ఒక అమెరికన్ సైకాలజిస్ట్ మరియు పరిశోధకుడు. అతని అత్యంత విస్తృతమైన పని నిస్సందేహంగా అవసరాల సోపానక్రమం.
మనస్తత్వవేత్త MIT కోసం పనిచేశారు, పరిశోధన కేంద్రాన్ని స్థాపించారు పై గ్రూప్ డైనమిక్స్ కోసం జాతీయ ప్రయోగశాలలు .
అవసరాల పిరమిడ్‌తో పాటు, మాస్లో గ్రూప్ డైనమిక్స్ మరియు ఇంటరాక్షన్‌లు మరియు సంఘర్షణ పరిష్కార పద్ధతులపై పరిశోధనలో కూడా పనిచేశారు.
మాస్లో యొక్క అవసరాల సోపానక్రమం
మాస్లో కోసం, మానవ అవసరాలు తప్పక క్రమానుగతంగా సంతృప్తి చెందండి . అంటే, మీరు మీ భద్రతా అవసరాల గురించి ఆలోచించడం ప్రారంభించడానికి ముందు, ఒక వ్యక్తి తప్పనిసరిగా మునుపటి విభాగంలోని అన్ని అవసరాలను తీర్చాలి.
పిరమిడ్‌లోని ప్రతి సోపానక్రమం గురించి కొంచెం ఎక్కువగా మాట్లాడుకుందాం:
శారీరక అవసరాలు
ఇవి తప్పనిసరిగా తీర్చవలసిన అత్యంత ప్రాథమిక అవసరాలు ఆరోగ్యకరమైన శరీరాన్ని నిర్వహించండి మరియు మనుగడను నిర్ధారించండి . అవి, ఉదాహరణకు:
- యొక్క ప్రక్రియలు హోమియోస్టాసిస్ (శరీర ఉష్ణోగ్రత భావన, హార్మోన్ల పనితీరు, ఇతరులలో)
- ప్రక్రియలు శ్వాస , కల మరియు జీర్ణక్రియ
- సంతృప్తి ఆకలి మరియు మరియు
- లభ్యత ఆశ్రయాలు
ఈ సంతృప్తికరమైన అవసరాలు లేకుండా పిరమిడ్ యొక్క తదుపరి స్థాయిల గురించి కూడా ఆందోళన చెందలేరని మాస్లో నమ్మాడు.
మాస్లో యొక్క శారీరక అవసరాలలో ఆహారానికి ప్రాప్యత ఒకటి.
భద్రతా అవసరాలు
భద్రత అవసరం షెల్టర్ ఉనికి కంటే ఎక్కువగా ఉంటుంది. కొన్ని ఉదాహరణలు చూడండి:
- స్థిరత్వం శ్రమ : హామీ హామీ ఆదాయం
- భద్రత శారీరకంగా : సురక్షిత స్వర్గం, ముప్పు రక్షణ
- భద్రత సానిటరీ : ప్రణాళికలు ఆరోగ్యం , అనారోగ్యం కారణంగా లేకపోవడం.
- భద్రత కుటుంబం : జీవిత భీమా
- యొక్క భద్రత ఆస్తి : ఇంటి యాజమాన్యం, మీ ఆస్తి రక్షణ.
అంటే, పిరమిడ్ యొక్క ఈ స్థాయి రక్షణ భావాలు మరియు వ్యక్తి నియంత్రణలో లేని పరిస్థితులకు పరిష్కారాల హామీలతో వ్యవహరిస్తుంది.
భద్రతా అవసరాలకు ఆరోగ్య పథకాలు ఒక ఉదాహరణ.
ప్రేమ మరియు సంబంధం అవసరం
ఈ అవసరాలు a కి సంబంధించినవి చెందిన భావన మరియు సాన్నిహిత్యం , మానవ సంతోషానికి రెండు ముఖ్యమైన అంశాలు. అన్ని తరువాత, మేము సామాజికంగా అభివృద్ధి చెందుతాము. ప్రేరణ పథకాల కోసం సమూహంతో మరియు సహోద్యోగులతో మంచి సంబంధం ముఖ్యం. కొన్ని ఉదాహరణలు చూడండి:
- స్నేహాలు
- కుటుంబం
- ప్రేమ సంబంధాలు
- గోప్యత
- ప్లాటోనిక్ సాన్నిహిత్యం
- సమూహ సభ్యత్వం లేదా సంఘాలు (చర్చి, పాఠశాల, కార్యాచరణ సమూహాలు, సాధారణ ఆసక్తి సమూహాలు)
- గుర్తింపు మరియు తోటివారితో అంగీకారం.
సాన్నిహిత్యం మరియు ప్రేమ అవసరం ఈ స్థాయిలో ప్రాతినిధ్యం వహిస్తుంది.
అంచనా అవసరాలు
సంబంధాలను భద్రపరచడంతో పాటు, మానవులకు కూడా అవసరం ప్రశంసలు అనుభూతి వాటిలో. అంటే, మీరు మీ సామర్థ్యాన్ని గుర్తించే సామర్థ్యాన్ని అభివృద్ధి చేసుకోవాలి. మీకు మీ సహచరులు కూడా కావాలి వాటి విలువను గుర్తించి గుర్తించండి సమూహంలో. కొన్ని ఉదాహరణలు చూడండి:
- గౌరవం
- విశ్వాసం
- విజయాలు మరియు విజయాలు
- మధ్య గుర్తింపు జంటలు
- నేను గౌరవిస్తా ఇతరుల కోసం
- నేను గౌరవిస్తా కొరకు మిగిలినవి
విజయం మరియు గుర్తింపు కూడా ముఖ్యమైన అవసరాలు.
వ్యక్తిగత సాధన అవసరాలు
ఇవి మనిషికి అత్యంత క్లిష్టమైన అవసరాలు. అయితే, అవి వ్యక్తికి చాలా అవసరం నిజమైన వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన నెరవేర్పును సాధించండి. దీనిని తనిఖీ చేయండి:
- నైతికత : మీ స్వంత నైతిక వ్యవస్థను నిర్వచించండి మరియు అనుసరించండి
- విలువలు : తెలుసుకోండి మరియు మీ ప్రధాన విలువలకు కట్టుబడి ఉండండి
- స్వాతంత్ర్యం : స్వయం సమృద్ధి మరియు స్వేచ్ఛ
- సృజనాత్మకత : వ్యక్తి వారి వినూత్న నైపుణ్యాలను వ్యాయామం చేయడానికి అనుమతించే దినచర్య.
- సహజత్వం : మీ ఆలోచనలతో ప్రామాణికంగా మరియు ఏకీభవించే సామర్థ్యం.
- నియంత్రణ : మీ భావోద్వేగాలు మరియు చర్యలపై నియంత్రణలో ఉండండి
- స్వీయ జ్ఞానం : మీ లక్ష్యాలు, అవకాశాలు మరియు బలహీనతలను అర్థం చేసుకోండి
ఆ అవసరాలను తీర్చడానికి కృషి, ప్రతిబింబం మరియు స్వీయ-అవగాహన అవసరం. అయితే, ఇది చాలా విలువైన ప్రయాణం.
స్వీయ-నెరవేర్పు మాస్లో పిరమిడ్ ఎగువన ఉంది.
మాస్లో పిరమిడ్ గురించి ఇతర వాస్తవాలు
మాస్లో తన పిరమిడ్ సృష్టించిన తర్వాత మరో మూడు అవసరాలను గుర్తించడం కూడా ఆసక్తికరంగా ఉంది. వారు:
- నేర్చుకోవాలి : వ్యక్తి తన చుట్టూ ఉన్న ప్రపంచాన్ని తెలుసుకోవడానికి, తెలుసుకోవడానికి మరియు అర్థం చేసుకోవడానికి ఆసక్తిగా ఉంటాడు.
- సౌందర్య సంతృప్తి అవసరం : పరిపూర్ణత, సమరూపత, అందం మరియు కళ కోసం శోధన.
- పరమార్థం అవసరం : విశ్వాసం, ఆధ్యాత్మికత, ప్రకృతితో అనుసంధానం, మరణాల అంగీకారం.
కాబట్టి, క్రమానుగత సంస్థ క్రింది విధంగా ఉంది:
- అవసరం శారీరక
- యొక్క అవసరాలు భద్రత
- యొక్క అవసరాలు సంబంధం
- యొక్క అవసరాలు అంచనా
- అవసరం జ్ఞానపరమైన లేదా నేర్చుకోవడం
- అవసరం సౌందర్య
- యొక్క అవసరాలు స్వీయ సాక్షాత్కారం
- యొక్క అవసరాలు అతీంద్రియత
నవీకరించబడిన పిరమిడ్ యొక్క అవసరాలలో అభ్యాసం, సౌందర్యం మరియు అతీంద్రియత ఉన్నాయి.
అదనంగా, మాస్లో పిరమిడ్ యొక్క కొన్ని లక్షణాలను హైలైట్ చేయడం ముఖ్యం:
- ఒక అడుగు తప్పక సాధించాలి, కనీసం పాక్షికంగా , తద్వారా వ్యక్తి సోపానక్రమం యొక్క తదుపరి స్థాయికి వెళ్తాడు.
- స్వీయ వాస్తవికత అవసరాలు పూర్తిగా నెరవేరవు కొత్త లక్ష్యాలు ఎల్లప్పుడూ తలెత్తుతాయి.
- ది అవసరాలు శారీరక మనుషులతో పుట్టారు, అంటే జాతులలో అందరికీ సాధారణం . వారు కూడా ఆనందించడానికి సులభమైనవి.
- సమూహం యొక్క అంశాలను జయించడం ద్వారా, వ్యక్తి తదుపరి స్థాయికి చేజ్ చేయడానికి ప్రేరేపించబడుతుంది సోపానక్రమంలో.
- నిరాశలు, భయాలు, ఆందోళనలు మరియు అభద్రత వంటి వాటిని అర్థం చేసుకోవచ్చు కొన్ని అవసరాలను తీర్చడంలో వైఫల్యం యొక్క పరిణామాలు.
మాస్లో యొక్క ప్రేరణ సిద్ధాంతం
అవసరాల సోపానక్రమం తరచుగా ప్రజలను వివరించడానికి మరియు ప్రేరేపించడానికి ఉపయోగించబడుతుంది. అనేక సైద్ధాంతిక దృక్కోణాలలో, ప్రేరణ అనేది నిర్వచించబడింది చర్యలు లేదా ప్రవర్తనలతో సంకల్పం యొక్క యూనియన్ ఒక అవసరాన్ని తీర్చడానికి. ఈ నిర్వచనంతో, మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ ఈ సమీకరణానికి ఎక్కడ సరిపోతుందో అర్థం చేసుకోవడం సులభం.
మాస్లో సిద్ధాంతం వారి ప్రేరణలను బాగా అర్థం చేసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది.
తదుపరి స్థాయికి వెళ్లే ముందు తప్పనిసరిగా ఒక స్థాయిని సరఫరా చేయాలనే నియమం ఉన్నప్పటికీ, పిరమిడ్ ఇప్పుడు కనిపిస్తుంది మరింత సరళమైన నిర్మాణం . ఒక స్థాయిలో కొన్ని అంశాలు ప్రేరణకు సంబంధించినవి కాకపోవచ్చు, ఉదాహరణకు. ఈ సమయంలో, ఎవరైనా వివిధ స్థాయిల్లో మీ అవసరాలను తీర్చడానికి చురుకుగా చూస్తున్నారు.
ఉదాహరణకు, అతని ద్వారా ప్రేరేపించబడిన వ్యక్తి కెరీర్ ఈ అన్ని కారకాల ద్వారా ప్రేరేపించబడవచ్చు:
- స్థిరత్వం ఆర్థిక (స్థాయి 2)
- చెందిన ఒక సమూహానికి (స్థాయి 3)
- మధ్య గుర్తింపు జతలు (స్థాయి 4)
- నేను గౌరవిస్తా ఇతరులకు (స్థాయి 4)
- విజయాలు మరియు విజయాలు (స్థాయి 4)
- సృజనాత్మకత (స్థాయి 5)
- స్వాతంత్ర్యం (స్థాయి 5)
ప్రేరణగా ఉండడానికి, మనం దేని కోసం చూస్తున్నామో మరియు మన లక్ష్యాలు ఏమిటో అర్థం చేసుకోవడం ముఖ్యం. మాస్లోస్ పిరమిడ్ ఈ లక్ష్యాలను గుర్తించడంలో సహాయపడుతుంది మరియు మేము వాటిని తీర్చడానికి ప్రయత్నిస్తున్న అవసరాలను బాగా అర్థం చేసుకోండి.
మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ వృత్తికి వర్తింపజేయబడింది
కార్పొరేట్ వాతావరణంలో మానవ అవసరాలను ఎలా అర్థం చేసుకోవాలో మెరుగ్గా వివరించడానికి మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ వృత్తిపరమైన వాతావరణానికి అనుగుణంగా మార్చబడింది.
ఈ అవసరాలను తీర్చడం సూచిస్తుంది మరింత ప్రేరణ మరియు సంతోషకరమైన ఉద్యోగులు . ఈ వివరాలను తెలుసుకోవడం కంపెనీ ఖర్చులను తగ్గించడానికి, ప్రక్రియలను క్రమబద్ధీకరించడానికి మరియు ఉద్యోగుల టర్నోవర్ నెమ్మదిగా తగ్గించడంలో సహాయపడుతుంది.
ఉద్యోగంలో ఉద్యోగుల అవసరాలను బాగా అర్థం చేసుకోవడానికి పని వాతావరణం కోసం మాస్లోస్ పిరమిడ్‌ను అనుసరించడం చూడండి:
- ఆధారం : శారీరక మరియు మానసిక విశ్రాంతి, తగినంత జీతం, భోజన సమయాల లభ్యత మరియు కార్యాలయ సమయాలలో విరామాలు.
- 2 వ స్థాయి: స్థిరత్వం, మంచి జీతం, సురక్షితమైన పని వాతావరణం మరియు ప్రమాదాలు లేకుండా హామీ.
- 3 వ స్థాయి: నాయకులు మరియు సహోద్యోగులతో మంచి సంబంధాలు, కార్యాలయంలో స్నేహ సంబంధాలు ఏర్పరచుకోవడం, కంపెనీలోని వ్యక్తులు స్వాగతించిన అనుభూతి
- 4 వ స్థాయి: మీ ఫలితాల కోసం గుర్తింపు పొందండి, పదోన్నతులు లేదా అవార్డులు గెలుచుకోండి, గౌరవనీయ ప్రొఫెషనల్‌గా మీ అభిప్రాయాన్ని కలిగి ఉండండి
- పైన : వారి నిర్ణయాలలో స్వయంప్రతిపత్తి కలిగి ఉండండి, కంపెనీకి సంబంధించిన ముఖ్యమైన నిర్ణయాలలో పాల్గొనండి, వారికి నచ్చిన ఫంక్షన్‌ను నిర్వహించండి మరియు వారు రోజూ వారి సృజనాత్మక మరియు సమస్య పరిష్కార నైపుణ్యాలను ఉపయోగించగలుగుతారు.
కార్పొరేట్ పర్యావరణానికి వర్తించే మాస్లో యొక్క పిరమిడ్‌కు మంచి కార్మిక సంబంధాలు ఒక ఉదాహరణ.
మాస్లో పిరమిడ్ యొక్క అసలు ప్రాముఖ్యత ఏమిటి?
మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ అద్భుతమైన సామర్ధ్యం కలిగిన సాధనం. ఇది మీ విషయంలో మీకు సహాయపడుతుంది స్వీయ-జ్ఞాన ప్రక్రియ ముఖ్యంగా మీలో ప్రేరణను ప్రేరేపించే కారకాలను అర్థం చేసుకోవడంలో.
ప్రేరణగా ఉండటానికి మరియు మీ లక్ష్యాలను సాధించడానికి, మీరు మీ లక్ష్యాలను తెలుసుకోవడాన్ని మించి ఉండాలి: మిమ్మల్ని వారి వైపు నడిపించేది ఏమిటో మీరు అర్థం చేసుకోవాలి .
మాస్లోస్ పిరమిడ్ ఈ వ్యాయామంలో సహాయం చేయడానికి ఖచ్చితంగా ఉంది. ఉదాహరణకు, మీ లక్ష్యాలు ఏ స్థాయిలో ఉన్నాయో మీరు గుర్తించవచ్చు, మీరు ఏమి వెతుకుతున్నారో బాగా అర్థం చేసుకోవచ్చు మరియు మీ లక్ష్యాలను చేరుకోవడానికి మరిన్ని మార్గాలను కనుగొనండి .
ఇంకా, కార్పొరేట్ పర్యావరణానికి వర్తించబడుతుంది, మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ డబ్బా కంపెనీలు తమ బృందాలు ఎల్లప్పుడూ ప్రేరేపించబడతాయని నిర్ధారించడానికి సహాయం చేయండి. వారి ప్రాథమిక అవసరాలను తీర్చే వ్యక్తులు ఆరోగ్యకరమైన, మరింత సృజనాత్మకమైన మరియు మరింత ఉత్పాదక వాతావరణాన్ని సృష్టిస్తారు. ప్రేరణగా ఉండడం వల్ల ఖర్చులను తగ్గించవచ్చు, ఫలితాలను పెంచవచ్చు, టర్నోవర్‌ను తగ్గించవచ్చు మరియు ప్రక్రియ ఆప్టిమైజేషన్‌ను మెరుగుపరచవచ్చు.
భావోద్వేగ స్థిరత్వం, ప్రేరణ మరియు స్వీయ-అవగాహన మాస్లోస్ పిరమిడ్‌ను ఉపయోగించడం వల్ల కలిగే ప్రయోజనాలు.
మాస్లోస్ పిరమిడ్ కోచింగ్‌కు వర్తింపజేయబడింది
మాస్లో కోసం, పిరమిడ్ యొక్క సోపానక్రమంలో వివరించిన అవసరాలను సంతృప్తి పరచడానికి సంతోషం నేరుగా ముడిపడి ఉంది. అంటే, వ్యక్తి విజయం మరియు సంతృప్తి భావాలను సాధించడానికి పిరమిడ్ యొక్క అత్యున్నత స్థాయిలను సంతృప్తి పరచాలి.
రచయిత తన స్వీయ-సాక్షాత్కారం యొక్క నిజమైన వ్యక్తీకరణను కోరుతూ, ఒకరి సామర్థ్యాన్ని పెంచుకోవాలనే కోరికగా స్వీయ-సాక్షాత్కారాన్ని కూడా నిర్వచిస్తాడు.
స్వీయ-సంతృప్తి వ్యక్తి ఎల్లప్పుడూ తన చుట్టూ ఉన్న ప్రజల శ్రేయస్సు మరియు అభివృద్ధిని ప్రోత్సహించేలా వ్యవహరించడానికి ప్రయత్నిస్తాడు. మా బ్లాగ్‌ను అనుసరించడం ద్వారా, మాస్లో యొక్క పిరమిడ్‌ను కోచింగ్‌కు ఎలా అన్వయించవచ్చో మీరు ఇప్పటికే గుర్తించి ఉండవచ్చు.
కోచింగ్ స్వీయ-అవగాహన మరియు స్వీయ-అభివృద్ధిని ప్రోత్సహించడానికి సానుకూల మనస్తత్వశాస్త్రం మరియు అనేక ఇతర జ్ఞాన పాఠశాలల నుండి భావనలను ఉపయోగిస్తుంది. మీ ప్రేరణలు మరియు అవసరాలను అర్థం చేసుకోవడం ఈ ప్రక్రియలో భాగం, మీ లక్ష్యాల గురించి విస్తృత అవగాహన కల్పించడానికి అనుమతిస్తుంది.
కోచింగ్ మిమ్మల్ని మీరు బాగా తెలుసుకోవడానికి మరియు ఉత్తమ ఫలితాలను సాధించడానికి సహాయపడుతుంది.
వ్యాయామం: మీ ప్రేరణలను గుర్తించడం
మేము స్వీయ ప్రతిబింబం వ్యాయామం ప్రతిపాదించాలనుకుంటున్నాము. దీని కోసం మీరు సంప్రదాయ, విస్తరించిన లేదా వృత్తిపరంగా దరఖాస్తు చేసిన పిరమిడ్‌ని ఉపయోగించవచ్చు.
ముఖ్యమైనది ఏమిటంటే మీకు అత్యంత ముఖ్యమైన అవసరాల గురించి ఆలోచించండి . మీ దీర్ఘకాలిక లక్ష్యాలతో వారు ఎలా సంకర్షణ చెందుతారో మీరు పరిగణించడం కూడా ఆసక్తికరంగా ఉంటుంది.
మీకు ఏమి కావాలో ఎందుకు అర్థం చేసుకుంటే అక్కడకు వెళ్లడానికి మరిన్ని మార్గాలను కనుగొనడంలో మీకు సహాయపడుతుంది. అదనంగా, మీరు మీ కోరికలను బాగా అర్థం చేసుకున్నప్పుడు మీరు చాలా ప్రేరణను కనుగొనవచ్చు.
ఈ ప్రతిబింబం కోసం క్రింది దశలను అనుసరించండి:
- గీయండి లేదా వ్రాయండి పిరమిడ్ అవసరాల స్థాయిలు.
- పిరమిడ్ మీద, మీ అతిపెద్ద లక్ష్యాలు లేదా కలలలో ఒకటి వ్రాయండి .
- పిరమిడ్‌లో గుర్తించండి, మొదటి స్థాయి నుండి ప్రారంభించండి, అన్నీ తీర్చాల్సిన అవసరం ఉంది ఈ లక్ష్యాలను సాధించడం ద్వారా.
- వీటిలో ఏది అవసరం మీకు మరింత ముఖ్యమైనవి ? ఎందుకంటే?
ఈ ప్రతిబింబం చేయండి మరియు మీ అవసరాలను బాగా అర్థం చేసుకోండి.
మాస్లో పిరమిడ్ యొక్క అత్యంత తరచుగా సమీక్షలు
మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ సిద్ధాంతం నిస్సందేహంగా ఉంది లో విప్లవాత్మక వ్యక్తుల వ్యక్తిత్వంతో సంబంధం ఉన్న ప్రేరేపించే కారకాలను వివరించడానికి మునుపటి ప్రయత్నాలతో పోలిక. ఈ రోజు వరకు, ఇది అనేక రకాల పరిస్థితులలో విస్తృతంగా ఉపయోగించబడుతుంది మరియు వర్తించబడుతుంది.
అయితే, తక్కువ కాదు విమర్శకులు కు అవసరాల స్కీమాటైజేషన్ , ముఖ్యంగా సోపానక్రమం ప్రాంతంలో. ఈ కారణంగా, పిరమిడ్ ఇప్పుడు మాస్లో వర్ణించిన దానికంటే చాలా సరళమైన నిర్మాణంగా కనిపిస్తుంది.
కొంతమంది సిద్ధాంతకర్తలు మన అవసరాల కోసం ఒక క్రమానుగత వ్యవస్థకు ఆధారాలు లేవని కూడా పేర్కొన్నారు. అందువల్ల, వారు అందరూ అని నమ్ముతారు సమానంగా ముఖ్యమైనది వ్యక్తిగత సంతృప్తి కోసం. ఇంకా, వాటిని ఏ క్రమంలోనైనా జయించవచ్చని సిద్ధాంతీకరించబడింది.
అయితే, మాస్లో వివరించిన అవసరాలు ప్రేరేపించే కారకాలుగా విస్తృతంగా గుర్తించబడ్డాయి మరియు వ్యక్తిగత మరియు వృత్తిపరమైన నెరవేర్పు కోసం ముఖ్యమైనది. సిద్ధాంతం యొక్క అధిక శాతం విమర్శలు సోపానక్రమం మరియు ఈ అవసరాల ప్రాధాన్యత సమస్యపై దృష్టి సారించాయి. తరచుగా కోరికతో గందరగోళానికి గురయ్యే నీడ్ అనే పదం యొక్క తప్పు వివరణ కోసం మేము విమర్శలను కూడా కనుగొన్నాము.
సాధారణంగా, మాస్లో పిరమిడ్ సృష్టించిన తర్వాత ప్రేరణకు సంబంధించిన ఏ సిద్ధాంతం కూడా భావనను వ్యతిరేకించదు లేదా చెల్లదు. పిరమిడ్, నేటికీ ఉంది అత్యంత సంబంధిత ఇది వర్తించే వివిధ అధ్యయన ప్రాంతాల కోసం.
ముగింపు
మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ a మీ స్వీయ-అవగాహన ప్రయాణంలో శక్తివంతమైన మిత్రుడు మరియు ప్రేరణ . ప్రేరణగా ఉండటానికి మీ అవసరాలను మరియు మీ లక్ష్యాలు మరియు లక్ష్యాలతో వారు ఎలా వ్యవహరిస్తారో బాగా అర్థం చేసుకోవాలి.
అలాగే, ఈ జ్ఞానం మిమ్మల్ని మీ లక్ష్యాలకు నడిపించే మార్గాలను కనుగొనడంలో మీకు సహాయపడుతుంది లేదా మీ లక్ష్యాలను మీకు అత్యంత ముఖ్యమైన అవసరాలకు అనుగుణంగా మార్చవచ్చు.
ఇది 1950 లలో సృష్టించబడినప్పటికీ, మాస్లోస్ పిరమిడ్ అత్యంత సందర్భోచిత మరియు అనువర్తిత భావనలలో ఒకటిగా మిగిలిపోయింది మానవ అవసరాలు మరియు ప్రేరణల ప్రాంతంలో. మరిన్ని విమర్శల నుండి, నిర్మాణం ఇప్పుడు మరింత సరళంగా కనిపిస్తుంది, కానీ ఇప్పటికీ దాని సైద్ధాంతిక మరియు ఆచరణాత్మక విలువను కలిగి ఉంది.
కంటెంట్‌లు
- మాస్లో పిరమిడ్ అంటే ఏమిటి?
- అబ్రహం మస్లో ఎవరు?
- మాస్లో యొక్క అవసరాల సోపానక్రమం
- శారీరక అవసరాలు
- భద్రతా అవసరాలు
- ప్రేమ మరియు సంబంధం అవసరం
- అంచనా అవసరాలు
- వ్యక్తిగత సాధన అవసరాలు
- మాస్లో పిరమిడ్ గురించి ఇతర వాస్తవాలు
- మాస్లో యొక్క ప్రేరణ సిద్ధాంతం
- మాస్లో యొక్క పిరమిడ్ వృత్తికి వర్తింపజేయబడింది
- మాస్లో పిరమిడ్ యొక్క అసలు ప్రాముఖ్యత ఏమిటి?
- మాస్లోస్ పిరమిడ్ కోచింగ్‌కు వర్తింపజేయబడింది
- వ్యాయామం: మీ ప్రేరణలను గుర్తించడం
- మాస్లో పిరమిడ్ యొక్క అత్యంత తరచుగా సమీక్షలు
- ముగింపు